online recruiting

Alle Recruiting-Empfehlungen haben ein Ziel: Das Arbeitskräftepotenzial zu erhöhen und den Kreis möglicher Bewerber zu vergrößern. Der Bewerbungsprozess ist keine Einbahnstraße. Mit Kreativität, Flexibilität und Mut können Sie Ihren zukünftigen Unternehmenserfolg maßgeblich beeinflussen.

Mitarbeiterfindung im sozialen Netz: Wie funktioniert die Mitarbeitersuche heute? Immer mehr Unternehmen finden über die Kontaktaufnahme in den sozialen Medien passende neue Mitarbeiter. Dabei nimmt das Video als Medium für Bewegbild und zur authentischen Unternehmensvorstellung die führende Rolle ein. Leinebergland-TV und Presse Engel bieten ausschreibenden Betrieben Reichweite für frische Manpower an.