führungsstrategie

Im loyal Blog erhalten Sie Impulse zu loyaler Unternehmens- und Mitarbeiterführung. Sie lesen über Themen, die Miriam Engel am Herzen liegen: loyale Führung und Zusammenarbeit und eine gesunde Unternehmenskultur.

Führung im Change: Erkenntnisse und Anforderungen für Ihr gezieltes Vorgehen

Erste Schritte für tiefgreifende Veränderungen sind getan. Doch das ist nur der Anfang. Es braucht Ausdauer und pragmatisches Vorgehen, denn das eigenständige Vorantreiben von Veränderungen bleibt nur mit Freude am Tun und am Team im Fokus.
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