Be(e) loyal und erfolgreich (ZWP Zahnarzt Wirtschaft Praxis)

Schwindende Mitarbeiterloyalität kann viele Ur­sachen haben und muss von vielen Gesichts­punkten aus betrachtet werden. Strukturell kann sicherlich geprüft werden, ob die Beschäftigten Wertschätzung erfahren, Perspektiven im eigenen Be­trieb haben, oder Vor­gesetzte engagiertes Verhalten vorleben.

Doch auch, wenn gerade nicht alles optimal läuft, lautet die gute Nachricht: Loyalität lässt sich zurückgewinnen und sogar steigern, wenn gezielt gehandelt und nega­tiven Verhaltensweisen gegengesteuert wird.

 

Im ZWP Magazin Zahnarzt Wirtschaft Praxis gebe ich zwei Szenarien als Beispiel.

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